
após a recente verificação, pelo ministério do emprego e do trabalho da coreia do sul, de seu status como sindicato representativo da maioria, o sindicato dos trabalhadores da samsung electronics intensificou significativamente as pressões sobre a empresa. o sindicato alertou que, caso a greve planejada para o próximo mês seja realizada, isso poderá resultar em perdas decorrentes de interrupções na produção de até 30 trilhões de wons (aproximadamente 138,54 bilhões de yuans).
em 17 de abril, horário local, o sindicato interempresas do grupo samsung realizou uma coletiva de imprensa em frente à sede da empresa, no distrito de seocho, em seul, anunciando que obteve oficialmente o status legal de órgão representativo dos trabalhadores e conta atualmente com cerca de 74 mil membros. segundo estimativas do sindicato, uma greve em larga escala provocaria perdas na produção entre 20 e 30 trilhões de wons, com prejuízos médios diários superiores a 1 trilhão de wons. o sindicato marcou um comício geral para 23 de abril e, caso as negociações com a empresa fracassem, planeja uma greve de 18 dias, de 21 de maio a 7 de junho.
as principais reivindicações do sindicato concentram-se na reforma do sistema de bonificações, defendendo que os bônus baseados em desempenho sejam fixados em 15% do lucro operacional e que seja eliminado o teto para esses pagamentos, além de solicitar que o vice-presidente lee jae-yong participe diretamente das negociações. o presidente do sindicato, choi seung-ho, afirmou que a empresa não tem mantido um diálogo efetivo sobre questões como a transparência das bonificações e que, nos últimos quatro meses, mais de 200 funcionários já migraram para a sk hynix. observadores do setor alertam que a produção de semicondutores exige operação contínua; mesmo interrupções localizadas podem afetar os cronogramas gerais de produção, e atrasos na entrega de produtos personalizados, como memórias de alta largura de banda, podem acarretar penalidades por descumprimento de contrato e prejudicar a reputação da marca.
anteriormente, a samsung electronics apresentou um pedido judicial buscando uma liminar contra atos ilegais de greve, enquanto o sindicato sustenta que não tem intenção de adotar condutas ilícitas. além disso, o sindicato está envolvido em uma polêmica relacionada a uma “lista negra”, e a samsung electronics solicitou uma investigação policial sobre o vazamento de informações pessoais de funcionários.